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医学院组织开展辅导员队伍建设实施办法专题学习研讨会
发布时间:2026-11-03 发布者: 浏览次数:

(本网讯 张韫仪 廖晓玲)为深入贯彻落实立德树人根本任务,全面学习领会《湖北职业技术学院关于进一步加强辅导员队伍建设的实施办法》(鄂职院党发〔2026〕32 号)文件精神,推进辅导员队伍专业化、职业化、专家化建设,医学院召开专题学习研讨会。学院领导班子、副科级以上干部及全体辅导员参加会议,党委学生工作部副部长程曙文到会指导。

会上,医学院学工副院长王光耀、学工办主任蔡国松共同领学文件全文,围绕文件出台背景、辅导员队伍定位职责、选配管理机制、发展培养路径、考核激励举措、条件保障等重点内容开展系统解读,重点阐释辅导员作为学校“第四支队伍” 的重要定位,对 “三线晋升通道”“四阶成长路径”“五维培训体系”“六有辅导员队伍”“三维立体化考核” 等核心制度条款进行细致讲解,帮助参会人员准确把握政策要义。

随后,三名辅导员代表结合岗位实际,围绕文件精神作交流发言,分享学习体会,立足学生思想政治教育、日常管理、心理健康教育、就业指导等工作谈思路、谈举措。

医学院学工副院长王光耀结合分管学生工作实际作交流发言。他表示,新修订实施办法为学院辅导员队伍建设指明方向,学院将严格落实文件要求,坚持专职专用,规范辅导员管理,统筹用好各项培养、考核、激励政策,为辅导员履职减负赋能,引导辅导员深耕一线学生工作,不断提升育人工作质效。

党委学生工作部副部长程曙文作指导讲话。他指出,《湖北职业技术学院关于进一步加强辅导员队伍建设的实施办法》的出台,是学校扎实推进新时代立德树人工程、建强辅导员队伍的重大举措,对辅导员个人成长和职业发展具有重要意义。他要求,全体辅导员要深学细悟文件精神核心要义,吃透用好政策红利,主动锤炼综合履职本领,朝着专业化、职业化、专家化方向不断努力;学院要扛起主体责任,推动文件各项要求落地见效,为辅导员成长成才搭建广阔平台,拓展发展空间。

医学院党总支书记高想清围绕文件精神,从六个明确维度作讲话,进一步明晰辅导员队伍建设的目标方向、职责边界、管理要求、发展路径、考核导向、保障举措,要求全体学工干部、辅导员提高思想认识,把文件学习成效转化为推动学生工作的实际行动。

医学院院长陈军芳作总结讲话并提出工作要求。一是要提高政治站位,深刻把握辅导员岗位的职能定位,充分认识辅导员在立德树人工作中的重要价值;二是要推动文件精神入脑入心、落实落地,把制度要求转化为日常工作实践,学院各部门协同联动,切实把政策优势转化为育人实效,奋力推动医学院学生工作高质量发展。

此次专题研讨进一步统一了思想认识,明晰了工作方向。下一步,医学院将持续抓好《实施办法》的学习贯彻落实,建强建优辅导员队伍,全面提升思想政治教育与学生管理服务水平,落实立德树人根本任务。

审核:王光耀


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